Sabet Penghargaan ANRI, PT KAI Benchmark Pengelolaan Kearsipan ke PT Timah

BE

Pangkalpinang, Buletinexpres.com — Divisi LRT PT Kereta Api Indonesia melaksankan bencmark pengelolaah arsip ke kantor pusat PT Timah di Pangkalpinang, Kamis (29/02/2024).

Kehadiran Tim PT KAI ini disambut oleh Divisi General Affair dan Asset Management PT Timah. Selain melaksanakan diskusi, Tim PT KAI juga mengunjungi gedung arsip PT Timah.

Manager Human Resources and General Affairs PT KAI Moef Afif menyampaikan apresiasi atas sambutan PT Timan dalam kegiatan benchmark pengelolaan arsip.

Moef Afif mengatakan, kunjungan ini dilatarbelakangi karena Divisi LRT Jabodetabek merupakan Divisi baru di PT KAI yang membutuhkan Benchmark dalam pengelolaan arsip kedepannya.

“Terima kasih atas sambutannya yang luar biasa dan berada di gedung arsip Timah yang ternyata luas sekali,” katanya.

Menurutnya, sesuai informasi diperoleh daro ANRI bahwa Unit Kearsipan PT Timah Tbk adalah Unit Kearsipan Terbaik Kategori BUMN 2023.

“Setelah kami melakukan kunjungan ini ternyata memang Kearsipan PT Timah sudah dikelola secara digital, dan saya rasa ini yang menjadi nilai tambah serta membantu pengelolaan arsipnya menjadi lebih baik sehingga arsip yang dibutuhkan mudah dicari, file arsip terselamatkan dan juga dalam penataan arsip lebih efektif,” tandasnya.

Saat ini PT Timah terus meningkatkan pengelolaan arsip dalam bentuk digitalisasi dan alih media. PT Timah sudah membangun sistem kearsipan digital yakni aplikasi START (Sadar tertib arsip Timah).

Selain itu, PT Timah menggiatkan literasi Kearsipan bagi Pengelolaan guna menjaga komitmen dan kesadaran bersama bahwa arsip Perusahaan adalah asset Perusahaan.

Sebagiamana diketahui, PT Timah pada tahun 2023 lalu menerima penghargaan dari Arsip Nasional Republik Indonesia (ANRI) sebagai Badan Usaha Milik Negara yang memeroleh Peringkat I dengan kategori AA ‘Sangat Memuaskan’ sebagai BUMN pengelolaan kearsipan berdasarkan hasil pengawasan kearsipan tahun 2022 dan Kualifikasi Akreditasi AA ‘Sangat Memuaskan’. (Red/BE).